維吉尼亞州人力資源管理部

平等就業機會

平等就業機會 (EEO)

促進 Commonwealth 的公平性、問責制及平等機會

提交上訴

向 OWE 上訴最終機構決定。

直接向OWE提出投訴。

從 OWE 專家獲得指引和支援。

尋找常見問題解答。

重要！大多數 EEO 投訴必須先向您的機構 EEO 辦公室提交。深入了解 EEO 流程。

什麼是EEO？

平等就業機會 (EEO) 確保所有員工和申請人在就業的各個方面都受到公平對待，無論其受保護的特徵為何。

平等就業機會 (EEO) 提倡：

EEO 適用於哪些對象？

EEO 適用於：

涵蓋的機構：

勞動力參與辦公室處理大多數受《Virginia人事法》涵蓋的Executive Branch agencies的 EEO 上訴。

什麼是受保護類別？

平等就業機會法律禁止歧視的依據：

大多數 EEO 投訴始於機構層級。OWE 作為上訴機構。

1

向您的機構提交
請向您所屬機構的 EEO 辦公室提交投訴。該機構將進行調查並發布最終機構決定 (FAD)，但利益衝突情況除外。

2

向 OWE 上訴
如果您不同意 FAD，您可以在 15 個日曆天內向 OWE 提出上訴。

EEO 確保所有人的公平待遇。DEI 強化了我們的工作文化。

EEO 確立了公平的法律標準。

DEI 支持一種讓員工能夠蓬勃發展的工作場所文化。